9月25日下午，我校召开《数字改革专题推进会》第七次例会。本次会议聚焦绩效考核系统，旨在全面总结并推进学校绩效考核系统的建设进程。会议由副校长王新庆主持，校办公室、发展规划处、教务处、人事处、科学技术研究院、研究生院以及信息技术中心等部门领导和相关工作人员参加会议。

会上，发规处和信息技术中心详细汇报了2024年绩效考核系统的总体建设情况和最新进展，展示了系统建设取得的阶段性成果。教务处、研究生院、科学技术研究院、人事处等主要数据源部门分别就绩效考核相关工作进度进行了汇报，分享在推进系统建设过程中的经验和做法。会上对一些客观存在的困惑和堵点进行了协调。

王新庆副校长明确指出，实现“线上绩效考核”是2024年学校的重要工作之一，是学校推进数字改革、提升管理效能的重要举措。他强调，各部门要高度重视绩效考核系统的建设工作，把握建设进度，加强沟通协调，形成工作合力。同时，他还特别强调了信息和数据安全的重要性，要求各部门在推进系统建设的过程中，必须严格遵守相关法规制度，确保信息和数据的安全可靠。